1、企业财务会计中集中核算模式的基本内涵

所谓企业财务会计中的集中核算模式，是指通过企业的财务部门对整个公司运用过程中的资金流向进行监督和规范的过程。相比传统的会计模式，其优势在于可以有效借助人力物力等资源，借助计算机的优势，将整体的财务工作以科学化的方法进行处置[1]。而且这一过程仅需一组计算机，无需将每个部门的技术职员都聚集在一块，是对工作效率的有效提高。

2、企业财务会计中集中核算模式的先进性

（一）促进财务信息的透明化

因为以往的财务信息都是由相应的会计部门学会，只有上级领导才有查询的权利，普通的职员是不可以够进行经济信息的核查。一旦将所有些数据都录入到电脑里进行公示，在集中核算的过程后，原始资料和剖析后的数据都可以透明化、明确化，使得每一位员工都可以了解资金的流向，以此更好的维护自己的利益[2]。

（二）?_保财务信息的真实性

在会计集中核算模式的过程中，借用计算机强大的计算能力，可以保证数据的计算不会发生错误。而且公司上层也可以安排相应的会计职员和监督职员对整个企业的资金信息做出监督和处置，通过双重保证的手法，使得出现错误的几率大大降低，以此确保了所有信息的准确性。

（三）提高财务部门的集约型

在借助计算机技术的首要条件下，就不再需要很多的人力资源。因此，在引入会计集中核算模式之后，企业会先对原有些财务部门进行优化，保留具备较高工作水平和高度工作责任心的职员来完成工作，降低了对人力资源的浪费，也节省了部分经济本钱。

3、企业财务会计中集中核算模式在实质应用过程中出现的问题

（一）技术方法的应用性差

为了达成企业财务信息的公开化、透明化、有效化，就要借用集中核算模式对数据进行处置，在这一过程中，就会需要操作职员在工作过程中可以灵活地借助信息技术方法，推进整体过程技术化的进步。但在现在国内现有些已经采取会计集中核算的企业中，大多数企业不可以够达成该种方法带来的优化手段，主如果由于对相应操作办法的学会不足，从而限制了集中核算模式应该产生的实质成效[3]。

（二）会计职员的职能发挥性弱

集中核算模式已经不只需要员工学会一种技术方法，而是对整个工作过程提出了技术性的挑战。相对于传统的统计模式来讲，着重对操作职员的合作性和控制力提出了高需要。但，因为财务职责分工的模糊性使得员工不可以够发挥其自己有哪些用途，严重干扰了工作效率。

（三）会计法律法规的完善性缺失

现在已有些《会计法》规定“各单位最好根据会计业务的有关规范和标准进行会计机构的设置，并依据需要指定会计主管职员”[4]。但在实质的工作过程中，大多数企业只有相应的报账职员，不拥有审核能力，致使工作过程的法律有效性不强[5]。

4、优化企业财务会计中集中核算模式的具体对策

（一）提高技术方法，优化工作效率

为达成集中核算模式所能带来的有效性，就需要将所采集到的原始数据进行科技化方法的处置。因此，修改和健全科技性在集中核算模式中的用法过程，看上去非常重要。第一可以通过提高技术操作职员的计算机技能来提高工作效率，只有学会软件才能发挥其用途。另外可以通过开发合适不同企业的软件来提高管理效率。最后还可以借助在线互联网系统对整个操作系统进行第二重优化，检索财务信息的错误。

（二）转变核算模式，明确个人职能

将传统的多人核算模式转化成为具备全局性的总体核算模型，事实上是达成了以管理为主导的核算模式。这就需要从事该行业的会计可以有效发挥其职业技能。由于这一模式有效改变了传统“一人一职”的职位设置模式，而是将每一个环节的工作穿插起来，实行系统化规划，保证各司其职[6]。

（三）完善法律法规体系，健全统筹过程

只有遵循国家所规定《会计法》中的每个条例，对执法的细节性和管理性进行重视，在保证遵守法律法规的首要条件下，结合企业自己的特征进行统筹，才能有效的保证工作的进行，也可以使得财务信息的准确性得以提高。

5、结束语

总而言之，作为企业财务会计革新的典范模式，集中核算模式已经在大部分企业进行了广泛的应用，对整个企业的财务部门起到了较大的工作优化用途，也对相应的财务职能管理部门带来了好处。