在目前年代飞速发展的新形势下，档案工作达成了自己服务的转型和改进，为了可以更好的与年代进步时尚相适应，并更好的服务于社会和经济建设，需要加快推进档案管理服务革新，树立全新的管理服务理念，从传统档案管理模式中解脱出来，与时俱进，不断进行发展革新，从而更好的促进档案事业的更好更好进步。
1、实行档案管理服务革新的必要性
（一）档案管理的革新服务是经济全球化的客观需要
目前大家处于信息年代，社会对信息需要量急剧增加，这对信息行业带来了严竣的挑战。档案工作是国社会提供档案信息服务的一项工作，只有实行档案管理服务革新，加快推进档案信息化建设，达成档案管理服务现代化，才能使档案工作更好的与年代进步需要相适应。
（二）借助革新意识有效的推进档案事业的可持续进步
目前社会功能不断健全，社会功能与经济社会维持同步协调进步，从社会需要角度需要档案事业要维持可持续进步，因此需要借助革新意识来把握档案事业进步方向，更好的促进档案事业的健康、持续进步。
（三）互联网的飞速发展迫使档案管理服务的革新进步
在目前信息化环境下，传统档案借助方法已没办法满足年代进步的需要，人??对信息的时效性更为关注，获得信息的途径也发生了较大的变化。大家更期望借助互联网足不外出来获得到有用的信息，这就迫使档案管理服务要进行革新，以现代化的管理技术及主动的服务更好的满足大家对信息借助的需要。
2、档案管理服务的革新渠道剖析
（一）思想观念意识上的革新
要将档案管理工作的水平放在第一位，有关的从业职员要积极的提升自己的专业素质和技能，做好档案接收、整理、鉴别等工作，加大对档案工作的监管，使档案部门可以落实好自己的档案管理任务。档案工作者要有建设档案信息化的意识及追求，从思想观念上同意其信息化。树立档案管理工作的时效观念，拥有超前的服务意识，如此才能准确准时的为借助者提供档案信息。
（二）管理方法上的革新
第一，运用现代科技方法和先进管理办法。明确归档资料的归档范围，合理划分保管期限。做好档案的采集、整理、分类、装订、归档等工作，健全档案保管、借阅、保密、统计、鉴别、销毁等管理规范，确保档案管理的规范化和标准化。
第二，需要档案管理职员知道肯定的现代化管理常识，并学会现代化管理技术，将新型技术应用于档案管理中，提升档案管理的数字化和信息化水平。
最后，达成档案服务模式的革新，传统的服务形式一般是到档案管理部门进行查找所需要的信息，效率非常低，可以将这种方法转变为电话咨询或互联网在线客服的形式，可以提升服务效率和水平。
（三）服务方法的革新
第一，达成档案资源共享，打造联合目录。在档案工作中要打破部门各自为政的局面，构建一个系统、完整的资源共享系统，充分发挥档案资源整体优势，并借助打造联合目录的方法，为档案借助者提供更文化的档案信息。同时各文献部门也要深入挖掘资源潜力，达成文献资源共享的互补，进一步提升档案资源的借助率。加快推进档案信息资源共享的同时，还要促进档案走特点化进步的道路，以便于为社会各行各业的进步提供更优质的服务。
第二，拓展在线服务。在目前信息化环境下，需要对档案服务方法进行革新，借助在线服务方法来为档案借助者提供便便捷及优质的服务。可以通过打造档案网站，达成档案信息的网上检索。同时各单位档案部门还要与宣传部门有效结合，准时将单位重大活动档案资料进行归档，并达成有效借助。另外，档案职员还要认识到自己的服务角色，可以借助网上平台、电子邮箱、通讯软件等解答服务对象关于档案内容和借助方面的各种咨询，为档案借助者提供更优质的服务。
最后，拓展档案阅览服务。单位档案室可以按期拓展档案阅览服务，设立档案阅览日或是开辟阅览空间，使档案借助者可以更便捷的调阅档案，知道自己所需要的信息，从而进一步提升档案信息的借助效率。
（四）革新档案管理的规范化进程
新的历史时期，国内的档案管理工作已经发生了重大的变化，并且已经获得了非常大的进步，但在档案管理工作的系统和结构还存在肯定的弊病，需要有关的员工结合目前年代的进步情况与科技进步水平进行适度的档案管理革新，提升档案管理工作的规范化进程，同时还需要打造档案管理工作标准化体系，并打造有关的管理机制。同时伴随科技的进步，还需要丰富档案管理内容，增加档案中的音频资料和视频资料，档案需如果记录重大的历史事件、重点人物的影响力，如此可以弥补文字档案中存在的不足，通过图像资料来健全档案管理工作，通过革新档案管理工作提升档案管理适应年代进步的能力，为社会提供愈加准确的资料，弥补传统档案管理工作中存在的不足，强化档案管理的全方位性，健全档案管理工作的规范化进程。
（五）重视档案管理职员队伍综合素质的培养
档案管理需要一批具备工作态度端正、政治素养高、综合素质高、业务能力过硬、学习力强等特征的档案管理员工。在短期内要提升单位档案管理职员的素质，从各种途径引进具备档案管理经验的人才从事档案管理，有着肯定保证用途和积极意义。要加大对现有档案管理职员继续学习的工作，除去要做好平时管理工作，还要加大计算机常识及档案管理软件软件常识的学习与学会。伴随档案管理信息化建设的进步，档案管理职员还要加大专业素养，成为既懂专业常识，又能适应信息化需要的合格档案管理人才，为档案管理与服务提供保证。
3、结束语：
经济的进步、社会的进步，档案管理工作也需要持续的革新，有效的提升档案管理的信息化、规范化与服务性，如此可以才可以符合年代进步的需要，为社会的进步提供全方位的资料。在目前社会飞速发展过程中，档案管理服务革新是档案工作拓展过程中尤为重要的一项工作。因此档案管理职员树立一流的服务理念和革新意识，充分的借助现代化技术来为档案借助者提供更优质的档案服务，加快推进档案向管理服务革新型转变，为档案事业的健康、持续进步起到积极的促进用途。
